Karriere

Vorsprung ist nur möglich, wenn man vorangeht. Bei uns forschen Sie in vielen Disziplinen an wegweisenden Technologien für Wirtschaft und Gesellschaft – mit Verantwortung, Gestaltungsspielraum und hervorragender Ausstattung.

Fraunhofer steht für anwendungsorientierte Spitzenforschung auf Weltniveau. Damit dies so bleibt, verstehen wir die Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses als unabdingbar. Schüler*innen und Student*innen können im Rahmen von Praktika, Studien- und Promotionsarbeiten ihre Perspektiven in unsere Forschung einbringen.

Gestalten Sie mit uns die Welt von morgen!

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Initiativbewerbung für Ihre Wunschposition

Sie interessieren sich für unser Institut, haben keine passende Stelle gefunden? Dann freuen wir uns über Ihre Initiativbewerbung an recruiting[at]ikts.fraunhofer.de.

Fragen und Tipps zu
Ihrer Bewerbung

Sie möchten sich bei uns bewerben? Erfahren Sie hier alles Wissenswerte rund um das Bewerbungsverfahren.

 

Wissenschaftler*innen

 

Laborant*innen und Techniker*innen

 

Verwaltung

 

Student*innen

 

Schüler*innen und Auszubildende

 

Live und in Farbe

Wir geben vor Ort gern Einblicke in unseren Arbeitsalltag und unsere Forschung.

10 gute Gründe, im Fraunhofer IKTS zu arbeiten

  1. Spannende und sinnstiftende Themen: Wir forschen an nachhaltigen Lösungen für die Energiewende, Rohstoffsicherheit, grüne Industrie oder smarte Medizin
  2. Hervorragende Forschungsinfrastruktur: Arbeit in umfangreich und modern ausgestatteten Laboren und Technika
  3. Jeder Tag ist anders: Abwechslungsreiche Forschungsprojekte in interdisziplinären Teams 
  4. Fraunhofer ist ein attraktiver Arbeitgeber: TVöD, sichere Jobs, starke Marke

  1. Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Weiterbildungsprogramme, enge Zusammenarbeit mit Hochschulen in Dresden, Freiberg und Jena
  2. Förderung für junge Forschende und Führungskräfte: Spezifische Förder- und Mentoringprogramme
  3. Vereinbarkeit von Karriere und Privatem: Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Optionen
  4. Diverse und weltoffene Teams: Internationale Zusammenarbeit, Chancengleichheit als Unternehmensziel

  1. Breite Nachwuchsförderung: Praktika, Ausbildung, wissenschaftliche Arbeiten und Jobs für Studierende, Doktorand*innen und Berufseinsteiger
  2. Fraunhofer als Karriere-Sprungbett: Gut ausgebildete Fraunhofer-Mitarbeitende sind fit für anspruchsvolle Jobs in der Wirtschaft